برنامج تضافر يقوم بتحديد من لهم الأولوية في التوظيف الذي يعمل على استقطاب الكفاءات وتطوير قدراتها وتنمية مهاراتهم والدفع بها إلى سوق العمل داخل المملكة العربية السعودية، بما يتناسب مع خبرات ورغبات الباحثين عن عمل بشكل متكامل.
أهداف برنامج تضافر
لقد نجحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع الهيئات الحكومية والخاصة في زيادة مشاركة أصحاب الكوادر الوطنية في سوق العمل السعودي، وهناك العديد من الأهداف الأخرى لبرنامج تضافر منها:
- دعم دور المرأة في التنمية المجتمعية بتوفير العديد من فرص العمل الخاصة بالسيدات.
- دعم وتعزيز دور القطاع الخاص في تفعيل الاستثمار الاجتماعي.
- القيام بتحسين كفاءة منظومة الخدمات الاجتماعية.
- القيام بتمكين المنظمات الغير ربحية من الحصول على التمويل والمعرفة.
- استغلال أصحاب المهارات والكفاءات العليا والنشاط في نطاق العمل.
برنامج تضافر يحدد لمن الأولوية في التوظيف
يعد برنامج تضافر الحل الأمثل لمنشآت القطاع الخاص التي ترغب في تحسين واقعها في برنامج تضافر، دون اللجوء للحلول المخالفة للنظام والتي يترتب عليها غرامة مالية على المنشآت، هناك من لهم الأولوية في التوظيف وهما:
- أبناء المستفيدين بالضمان الاجتماعي في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- الأشخاص المسجلين في قوائم برنامج حافز.
- خريجي المؤسسات العامة للتدريب المهني والتقني.
- الباحثين عن عمل وفقًا لكفاءتهم.
- الجمعيات الأهلية.
مميزات برنامج تضافر
قام برنامج تضافر بفتح مسارات أخرى للباحثين عن فرص عمل لتنويع الفرص الوظيفية لكل شرائح المجتمع، فهو له الكثير من المميزات من أهمها:
- يعمل برنامج تضافر على توفير عدد من الحلول التي تتناسب مع الكثير من المشاكل التي من الوارد التعرض لها أثناء فترة العمل.
- يقوم البرنامج إتاحة الفرص لمن ليس لديهم خبرة وظيفية أن يلتحقوا بالبرنامج ويحصلوا على فرص عمل مناسبة.
- يتميز برنامج تضافر بالقدرة على الوصول للمناطق الطرفية، وإمكانية توفير العديد من فرص العمل لسكان تلك المناطق.
- يقوم تضافر بتحسين واقع منشآت القطاع الخاص دون اللجوء لحل وهمي.
- يعمل البرنامج على زيادة مشاركة القطاع الخاص في دعم الأعمال الاجتماعية والمنظمات غير الربحية.
- يعمل على مساعدة منظمات القطاع غير الربحي في توفير دعم مالي تشغيلي يعزز من قيامها بأدوارها.
- يقون بتوفير العديد من الفرص المتنوعة التي تتناسب مع كافة المؤهلات والرجال والشباب وأيضًا يوفر عمل للسيدات.
- الحد من هجرة الشباب للمدن الكبرى.
- تأمين الحد الأدنى من الحياة الكريمة للفئات المحتاجة بشدة.
- القيام بتشجيع ذو الهمم ودمجهم في المجتمع، وتوفير فرص العمل المناسبة لقدراتهم.
في نهاية حديثنا لابد أن نسعد لوجود كيان هام يسعى لتنمية الكوادر البشرية وتنميتها، لقد تحدثنا عن برنامج تضافر يحدد لمن الأولوية في التوظيف وأهم المزايا والأهداف الخاصة بالبرنامج وتحقيق المشاركة الاجتماعية مع الجهات الخاصة.